El curso está orientado en promover el concepto de ergonomía. Se detallan aspectos de organización del trabajo, análisis de los puestos de trabajo, principios de geometría y ergonomía temporal. Además, se valoran algunos de los problemas de salud agudos y crónicos que puede provocar una situación deficiente desde el punto de vista ergonómico en el trabajo; algunos principios básicos de ergonomía del trabajo relativos a cómo estar sentados, cómo estar de pie y efectuar trabajos manuales pesados; los principios ergonómicos del diseño de herramientas y de puestos de trabajo; y la función del delegado de salud y seguridad. Por tanto, se busca mejorar las condiciones laborales en una organización.

• Módulo I: Objetivos, principios y métodos.
• Módulo II: Aspectos físicos, psicológicos y organizaciones del trabajo.
• Módulo III: Diseño de los sistemas de trabajo.
• Módulo IV: Procedimiento y evaluación de los riesgos de trabajo.